2022.02.04 三菱電機、ポストドクター雇用任期付きで 研究支援へ
三菱電機は、研究機関の研究者として活躍を目指す博士研究員(ポストドクター)を任期付きで雇用する「共創型 リサーチアソシエイト採用制度」を4月に新設する。
同社研究所の研究員と協働して研究開発に取り組んでもらう。雇用期間は最長3年間。パワー半導体などを想定している。
ポストドクターに産業界側の課題や企業の考え方に触れてもらい、研究の幅をより広げてもらうことで、研究の業績向上やキャリアパス形成に貢献。ひいて... (つづく)
三菱電機は、研究機関の研究者として活躍を目指す博士研究員(ポストドクター)を任期付きで雇用する「共創型 リサーチアソシエイト採用制度」を4月に新設する。
同社研究所の研究員と協働して研究開発に取り組んでもらう。雇用期間は最長3年間。パワー半導体などを想定している。
ポストドクターに産業界側の課題や企業の考え方に触れてもらい、研究の幅をより広げてもらうことで、研究の業績向上やキャリアパス形成に貢献。ひいて... (つづく)
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